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广西高级亾才小型见面會企业高层关起门來招

发布时间:2019-11-23 22:42:39 编辑:笔名

广西高级人才小型见面会 企业高层关起门来招贤

年03月11日 08:22字号:大 中 小

广西南宁讯(吴欣)预约服务、短信提醒、休息室里还备有书刊和茶水3月10日上午10时许,广西人才市场推出今年第一期高级人才小型见面会,让150多名前往应聘的求职者感受到了与以往招聘会不同的优质服务。

在见面会前一天,我还在忙着别的事情,就收到了人才市场发来的短信,提醒我参加见面会的时间、地点,还提醒我着装等注意事项。求职者李女士告诉,她当天是来应聘一个人力资源总监的职位,期望年薪在15万左右,她根据短信作了面试准备,并对自己的面试结果充满信心。

在现场看到,当天参加见面会的用人单位有3家,涉及物流、医药和房地产行业,共提供20个招聘岗位,年薪在6万~30万之间。面试都在封闭的会议室里进行,每个企业有两名招聘人员在场,分别面试两位求职者。据了解,参加招聘的人员中还有企业的高层领导。

据广西人才市场的负责人介绍,高级人才小型见面会的每期将参会单位限制在3~5家,活动开展频率为15~20天/期,并由专业人才顾问服务团队提供精细化的一对一服务。

为了保证招聘的成功率和隐私性,主办方派专人对入场人员的相关证件进行审查。只有具有6年以上工作经验的大专生、4年以上工作经验的本科生、两年以上工作经验的研究生、担任过企事业单位中层及中层以上领导职务、具有中级以上职称、取得国家注册职业资格或取得政府部门认可的技师以上资格的求职者才能进入会场。

负责人告诉,见面会对参会单位的资格审核同样严格,范围基本锁定在管理较规范、在区内具有一定影响力的大中型企业,对用人单位的审核重点要求对其行业口碑、诚信、管理水平、职位级别级、职位薪酬的竞争力等方面进行评估。据了解,这种封闭式+高层的洽谈方式,让企业高层领导直接面试重点招聘人才,招聘成功率较高。

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